تعريف من بين المخولة الأسهم ، خيارات

الكذبة موتلي: شرح المكتسبة وغير المستحقين وغير المستحقين س: هل يمكنك شرح الخيارات المكتسبة وغير المستثمرة - S. Y. ، غراند رابيدز، ميش A: تصبح أنت مكتسبة عندما تصبح مؤهلا للحصول على ملكية شيء أو ممارسة خيار. تخيل أنك تعمل في ديبوت تايبوريتر (شريط: كويرتي) وكنت قد منحت خيارات الأسهم على 100 سهم من أسهم الشركة. دعونا نقول أنه على مدى السنوات الأربع المقبلة، 25 في المئة من الخيارات سترة كل أبريل 1. حتى 1 أبريل 2013، سيكون قادرا على ممارسة الخيار وشراء 25 سهم بسعر محدد. وبعد ذلك بعام، سيحصل 25 سهم آخر. في 1 نيسان / أبريل 2016، سوف تكون مكلفة بالكامل، ويمكن شراء جميع 100 سهم (أو أي أسهم كنت قد اشترى حتى الآن) - إذا كنت ترغب في ذلك. الشركات هيكل المكافآت بهذه الطريقة من أجل تحفيز الموظفين على التمسك حولها. يمكن أن تختلف جداول الصمود، وتمتد على مدى بضع سنوات أو عدة سنوات. وقوف السيارات المال على المدى القصير س: إم الادخار لشراء أول بيتي في غضون ثلاث سنوات. كيف يمكنني استثمار أموالي لتعظيم عائدتي عليه - B. D. بروكلين، N. Y. A: سوق الأوراق المالية هو في كثير من الأحيان أفضل مكان للارتفاع في الاستثمار على المدى الطويل، ولكن مقابل المال ستحتاج في غضون بضع سنوات، وينبغي أن يكون خارج الحدود. على المدى القصير، يمكن أن ترتفع سوق الأسهم - أو لأسفل. وعلى المدى الطويل، بلغ متوسطه حوالي 10 في المائة سنويا، ولكن حتى في المتوسط، وليس ضمانا. لا خطر المال ستحتاج في غضون خمس سنوات (أو حتى سبعة أو 10، إذا كنت جدا مخاطرة المخاطرة) في الأسهم. وينبغي الاحتفاظ بالأموال القصيرة الأجل في مكان أكثر أمنا، مثل الأقراص المدمجة أو صناديق أسواق المال، لحماية مديرك. معرفة المزيد في فولسافينغس والبنكريت. اسم تلك الشركة كنت تصور وترميز في عام 1995 كسوق في متناول الجميع على الأرض. كان أول بيع بلدي مؤشر ليزر مكسورة، والآن الباعة بلدي تقديم كل شيء من موزعات بيز إلى الميني فان. ولدت كمزاد ويب، لدي اسم أكثر دراية الآن. أنا أتباهى بأكثر من 112 مليون مستخدم نشط في جميع أنحاء العالم، وتم بيع أكثر من 67 مليار قيمة من السلع من خلال لي في عام 2012 (باستثناء المركبات). قسم بلدي باي بالرياضة حوالي 122 مليون الحسابات النشطة ومعالجة 145 مليار من المعاملات في عام 2012. إيف اشترى أيضا التسوق، ستوبهوب و بيل مي في وقت لاحق. من أنا الأسبوع الماضي الإجابة: أدب. ميكروسوفت: نوندايفد أند ناقص قيمة أسهم مايكروسوفت (ناسداك: مسفت) نما بمعدل سنوي قدره 14.3 في المئة على مدى السنوات ال 20 الماضية، ولكن فقط 4.5 في المئة على مدى العقد الماضي. على الرغم من أسباب التباطؤ، فإن السهم لديه بعض الاستئناف على المستويات الأخيرة. كما يقدم عائد توزيعات أرباح بنسبة 3.3٪. ما، بالضبط، وقد تم الخطأ مع مايكروسوفت حسنا، مبيعات نظام التشغيل ويندوز 8 كانت مخيبة للآمال. في الربع الأخير ذكرت عرضت مبيعات أفضل من المتوقع للقرص ميكروسوفتس السطحية، ولكن هذا الجهاز يواجه منافسة صعبة من آي باد، نيكزس 7 وغيرها. يشير الثيران إلى الشركة توليد النقدية المذهلة، ولكن يرتبط الكثير من دخلها إلى ويندوز ومكتب. والتي قد تعاني كما مبيعات الكمبيوتر قد تقلص. حتى متصفح إنترنت إكسبلورر تم فقدان حصتها في السوق. تحتاج الشركة إلى تطوير خطوط تجارية جديدة مربحة جديدة، ولها عدة الحديد في النار، مثل شراكة مع نوكيا لتطوير الهواتف الذكية الرخيصة التي يمكن أن نداء الى المليارات في الأسواق النامية. تطوير الترفيه الأصلي لتيار على لوحات المفاتيح المنزلية، وفتح متاجر البيع بالتجزئة، ومعالجة عالم الأعمال مع الخوادم وغيرها من الأدوات. مع السعر إلى الأمام إلى الأرباح، أو بي، نسبة حوالي 9 وعشرات المليارات نقدا في خزائنها، يبدو السهم بأقل من قيمتها - طالما لديك الثقة في المستقبل ميكروسوفتس. (يمتلك كذبة موتلي أسهم ميكروسوفت.) تصبح قابلة للتطبيق أو قابلة للتطبيق. مصطلح يستخدم أساسا في سياق ملكية الأسهم أو برامج الخيارات للموظفين. ويمكن منح الموظفين حقوق الملكية في شركة ولكن يجب أن يبقى مع الشركة لعدد من السنوات قبل أن يكون لهم الحق في الحصول على كامل حقوق الملكية. هذا مخصص استحقاق. أنه يوفر حافزا للموظف لأداء. العملية التي من خلالها يحق للموظف الذي لديه خطة تقاعد مؤهلة وخيار الأسهم الأسهم الحصول على فوائد الملكية، حتى لو هيش لم يعد يعمل في الشركة التي توفر خطة التقاعد أو خيار الأسهم. يحدث الاستحقاق بعد أن يعمل الموظف في الشركة لعدد معين من السنوات بمجرد حصوله، لا يمكن إلغاء فوائد الخطة أو خيار الأسهم. لإعطاء حقوق فورية في الممتلكات، حتى لو تم تأجيل الحيازة أو التمتع بها حتى وقت لاحق. سؤال متى تكون حقوق الملكية في غاية الأهمية بالنسبة لحقوق المصالح المستقبلية والضرائب والدائنين. رابط إلى هذه الصفحة: بالإضافة إلى ذلك، في حالة ثقة الموظفين، فإن القسم 402 (ب) (4) سوف يدفع سنويا المشاركين تعويضات عالية على زيادة في قيمة مصالحهم الخاصة، إذا كانت تغطية الخطط ليست غير تمييزية بما فيه الكفاية . وقد تؤثر أحكام أخرى في خطة المعاشات التقاعدية أيضا على كيفية تلقي الاستحقاقات المكتسبة. وبالإضافة إلى الأداة المالية الخالية من الديون لاتفاق حصة الدخل، فإن الطلاب المكتسبين أيضا الحصول على برنامج التوجيه رئيس الوزراء تتألف من قادة الصناعة. في خطة الرصيد غير المحسوب، يكون المبلغ المؤجل في سنة معينة (1) القيمة الاكتوارية الحالية للمنفعة المكتسبة المكتسبة خلال السنة و (2) القيمة الاكتوارية الحالية لأي منفعة تصبح مستحقة في سنة لاحقة. إن إعادة الشراء النقدية للمكافآت المكتسبة بمبلغ يعادل القيمة العادلة المقدرة للمنحة في تاريخ الشراء ال تتطلب منك تعديل تكلفة التعويض المعترف بها سابقا. كما سيتم منح برونكس ومانهاتن خلال الشهر المقبل أو نحو ذلك. وكان المشارك 40 مستحقا لخطة مشاركة أرباب العمل المؤهلة للمشاركة في الربح عندما استقال طوعا في عام 1991. فوائد انتخاب للضريبة في سنة الاستلام هي ذات شقين: (1) المتلقي يتجنب الاعتراف بالتقدير اللاحق في مصلحة الشراكة كتعويض (2) أي مبالغ مستلمة كتوزيعات شراكة لا يعاد تصنيفها كتعويض - يعامل شريك الخدمة كشريك لأغراض توزيع دخل الشراكة والخسارة. وقد منحت محكمة المقاطعة الفيدرالية موريل الإذن الإعلامي المطلوب، حيث خلصت إلى أن الفوائد الصحية المنصوص عليها في أي اتفاق رئيسي تقتصر على فترة الثلاث سنوات، وبالتالي فهي لا تندرج تحت العقد أو إريسا. وكان من شأن هذه الخيارات أن تمنح على مدى السنوات الثلاث المقبلة بأسعار ممارسة 3. وبالإضافة إلى ذلك، لم يكن المخزون قابلا للتحويل إلى أن يتم تعيينه. سيخسر أسبلوند أي جزء من الأسهم التي لم يتم منحها في الوقت الذي يتوقف فيه عن تقديم الخدمات إلى إيكو. تم التحديث في 17 يونيو 2016 استحقاق الأموال التي يساهم بها صاحب العمل في خطة تقاعد مؤهلة وفقا لجدول زمني محدد سلفا. عندما يمنحك صاحب العمل أموالا خارج راتبك العادي، قد لا يكون لديك ملكية كاملة لذلك المال على الفور. ويعرف كيف ومتى تحصل على ملكية كاملة للأموال وجدول زمني للاستحقاق. ما الذي يعنيه الربح إذا كنت تشارك في خطة تقاعد محددة المساهمة، مثل خطة 401 (ك). 403 (ب) أو خطة 457 (ب). فإن جزء من دخلك ساهم مباشرة من قبلك هو كل شيء لك. لديك حق الوصول الكامل إلى هذا المال وأي أرباح على هذا المال، بغض النظر عن متى كنت تعمل للشركة أو عند ترك وظيفتك. بطبيعة الحال، إذا حاولت سحب هذا المال أو أخذ توزيعات من حسابك قبل بلوغ سن التقاعد من 59 12، فمن المحتمل أن تخضع للضرائب ورسوم 10 عقوبة. ولكن إذا قمت بتغيير 401 (k) الخاص بك إلى خطة عمل أخرى 39 أو إيرا التمديد. 100 من مساهماتكم تتحرك مع خطتك. يأتي الانتصاف عندما يطابق صاحب العمل المساهمات التي تقدمها إلى خطة التقاعد. ويجوز لصاحب العمل أن يتطابق بانتظام مع كل مساهمة، ولكنه يمد نسبة ملكيتك في ذلك المال على مر الزمن. عندما كنت قد وصلت إلى 100 ملكية صاحب العمل مطابقة الأموال، كنت ما يعرف تماما مكتسبة. لماذا الثبات موجود السبب الشركات لديها مواعيد الاستحقاق هو تشجيع الولاء بين موظفيها. 34Sure، شركتنا تقدم كبيرة 401 (ك) مطابقة الفوائد. ولكن لتحقيقها بشكل كامل، عليك أن تلتصق لبعض الوقت .34 كم من الوقت يعتمد ذلك. شركات مختلفة لديها جداول الاستحقاق مختلفة. أنواع جداول الصعود هناك ثلاثة أنواع عامة من جداول الاستحقاق لحسابات التقاعد: الاستحقاق الفوري، واستحقاق الهاوية، والتخريج أو التدرج. وربما يكون الاستحقاق الفوري هو الأسهل لفهمه. يحدث عندما لا يحدث أي استحقاق حقيقي على الإطلاق. ويحصل الموظفون على ملكية كاملة وملكية للأموال المقابلة لصاحب العمل في حساباتهم التقاعدية. مع استحقاق الهاوية، فإن الموظف الحصول على الملكية الكاملة لمباريات صاحب العمل بعد فترة معينة من الزمن، بموجب القانون، فإنه يمكن أن لا يكون أكثر من ثلاث سنوات لخطة التقاعد النموذجية. يحدث الاستحقاق المتدرج عندما تحدث الملكية تدريجيا مع مرور الوقت. قد يتم استيفاء جدول زمني متدرج بشكل كامل بعد خمس سنوات من المشاركة. وبموجب القانون، فإن الحد الأقصى المسموح به لفترة الاستحقاق المسموح به هو ست سنوات). وسوف يعمل مثل هذا: السنة الأولى: 0 مكتسبة السنة الثانية: 25 منتهية السنة الثالثة: 50 منتهية السنة الرابعة: 75 منتهية السنة الخامسة: 100 منتهية الاستحقاق من الأسهم الخيار التعويض بعض أصحاب العمل سوف تقدم الاستفادة من خيارات الأسهم الموظف. أو حق الموظفين في شراء (المعروف أيضا باسم 34exercise34) كمية معينة من أسهم الشركة بسعر محدد. إذا كان سعر مجموعة الخاص بك هو أقل بكثير من سعر السوق للسهم عند ممارسة الخيار، كنت قد جعلت المال على الفور. وعادة ما تكون خطط خيارات الأسهم بنفس الطريقة التي يتم بها حساب المساهمات المطابقة. يمكنك إما الحصول على القدرة على ممارسة جميع الخيارات في آن واحد، أو الحق في خيار بعض الخيارات الخاصة بك كل عام على مدى فترة من السنوات. وليس جميع أصحاب العمل يتطابقون مع المساهمات أو يقدمون خيارات الأسهم. تلك التي تجعل جداول استحقاقها والأحكام واضحة مقدما. لذلك إذا كان لديك أي أسئلة حول الخطة الخاصة بك، يجب أن تكون قادرة على العثور على الإجابات بسهولة عن طريق الاتصال ممثل الموارد البشرية أو مسؤول خطة التقاعد. قبل أن تغادر وظيفة، قد ترغب في النظر في التأثير على جدول الاستحقاق الخاص بك. إذا كنت ستة أشهر بعيدا عن مكتسبة تماما، على سبيل المثال، قد ترغب في الانتظار بها. مهما فعلت، don39t السماح فترة الاستحقاق طويلة يمنعك من المساهمة في خطة التقاعد. حتى لو كنت لا تنتظر حوالي 39 للحصول على الفوائد الكاملة، حتى 25 أو 50 من مباراة صاحب العمل يعني المزيد من الدول لتقاعدك. تنويه: يتم توفير المحتوى على هذا الموقع لأغراض المعلومات والمناقشة فقط، وينبغي ألا يكون الأساس الوحيد لقرارات الاستثمار والتخطيط المالي الخاص بك. ولا تمثل هذه المعلومات بأي حال من الأحوال توصية لشراء أو بيع الأوراق المالية.